Les postes à pourvoir

Au sein de la Maison de l’éducation, lieu fédérateur permettant accueil, écoute, orientation et information, ayant pour objectif le développement et le renforcement des liens entre les parents, les écoles et les structures éducatives du territoire. Directement rataché.e à la coordinatrice PRE, vous accompagnez les familles dans l’élaboration et la finalisation de leurs démarches administratives ainsi que dans la réussite du parcours scolaire et/ou éducatif des enfants.

Au sein de la Maison de l’éducation, lieu fédérateur permettant accueil, écoute, orientation et information, ayant pour objectif le développement et le renforcement des liens entre les parents, les écoles et les structures éducatives du territoire. Directement rataché.e à la coordinatrice PRE, vous accompagnez les familles dans l’élaboration et la finalisation de leurs démarches administratives ainsi que dans la réussite du parcours scolaire et/ou éducatif des enfants.

Rattaché.e directement au responsable de l’unité Réglementation et organisation de l’espace public regroupant la Police municipale, les ASVP et le CSU et en partenariat avec le responsable du CSU et le chef de pôle administratif, vous encadrez les effectifs de voie publique (16 policiers municipaux et 21 A.S.V.P.) et mettez en œuvre les missions de police administrative et judiciaire prévues par les textes en vigueur en particulier celles de la proximité avec la population.

Directement rattaché.e au responsable du service Accueil et Qualité de la Relation aux usagers, et dans le cadre d’un guichet unique accueillant les publics issus des services éducation, enfance, petite enfance, action sociale, logement et état civil, vous pilotez et coordonnez le pré-accueil des usagers. Encadrant.e d’une équipe de 8 agents, vous êtes garant.e de la qualité du service rendu à la population.

Directement rattaché.e au responsable du service Accueil et Qualité de la Relation aux usagers, et dans le cadre d’un guichet unique accueillant les publics issus des services éducation, enfance, petite enfance, action sociale, logement et état civil, vous pilotez et coordonnez le pré-accueil des usagers. Encadrant.e d’une équipe de 8 agents, vous êtes garant.e de la qualité du service rendu à la population.

Sous l’autorité administrative de la responsable du service prévention/sécurité et l’autorité fonctionnelle du/de la commissaire de police, vous assurez, en lien avec les effectifs de police, l’accompagnement social des victimes de violences. Vous êtes plus particulièrement en charge des missions d’accueil, d’information, d’orientation et d’accompagnement, dans le cadre de l’activité policière, des personnes confrontées à des problématiques individuelles ou familiales. Vous assurez prioritairement le suivi des femmes victimes de violences sexistes et des mineur-e-s victimes ou covictimes de violences.

Au sein du service Jeunesse, vous intégrez l'unité ACJ (Accompagnement, Citoyenneté, Jeunesse), qui accompagne le public 16-30 ans vers l'autonomie. Trois "cellules" la composent : l'Information Jeunesse, l'Insertion, et les Projets Jeunes. Un outil numérique permet la diffusion de l'ensemble des missions de l'unité ACJ auprès du public et des partenaires.

Directement rattaché(e) à la Responsable de l'Unité Accompagnement Citoyenneté Jeunesse, vous contribuez à apporter une considération et un accompagnement à tout jeune, pour le guider vers l’autonomie et l'aider à s’affirmer et se revendiquer citoyen.

• 1 poste permanent – recrutement de préférence par voie de mutation ou inscription sur liste d’aptitude
• 1 poste dans le cadre d’un accroissement temporaire d’activité – contrat d’1 an

Au sein du service Jeunesse, vous intégrez l'unité ACJ (Accompagnement, Citoyenneté, Jeunesse), qui accompagne le public 16-30 ans vers l'autonomie. Trois "cellules" la composent : l'Information Jeunesse, l'Insertion, et les Projets Jeunes. Un outil numérique permet la diffusion de l'ensemble des missions de l'unité ACJ auprès du public et des partenaires.

Directement rattaché(e) au Responsable du Point Information Jeunesse, vous apportez une considération et un accompagnement à tout jeune, pour le guider vers l’autonomie et l'aider à s’affirmer et se revendiquer citoyen.

Directement rattaché aux Coordinateurs de la pause méridienne du service Education, vous organisez et gérez les activités de distribution de repas aux enfants d’un groupe scolaire. Vous veillez au respect des normes HACCP et au bon déroulement de la méthode de restauration en « liaison froide ».

Directement rattaché.e au responsable de l’unité Restauration et en partenariat avec votre binôme, vous coordonnez la mise en place du projet de restauration avec les responsables de restauration dans les écoles et le projet pédagogique de la pause méridienne en lien avec les directions d’écoles et le service enfance.

Directement rattaché(e) au Directeur Général Adjoint du Pôle Education et Citoyenneté, vous pilotez le Projet Educatif Local en lien avec les services municipaux et la communauté éducative dont vous êtes un interlocuteur privilégié. Vous participez également au pilotage du Projet Educatif de Territoire et des Cités Educatives. Vous Vous animez l’ensemble des équipes du service Education (190 agents permanents), suivez la gestion administrative et technique des établissements scolaires (23 écoles) et les projets de construction de nouveaux groupes scolaires (3 en prévision) et pilotez le projet de restauration scolaire et communale. Enfin, vous participez à la réflexion visant à faire évoluer l’organisation administrative de la collectivité en transformant des services en directions.

Directement rattaché(e) à la responsable du service Prévention sécurité, vous encadrez une équipe de médiateur-rice-s dans un contexte d’évolution des pratiques et des missions liée à la mutation du territoire et des besoins des habitant-e-s.

Dans ce cadre, vous impulsez une dynamique d’équipe favorisant l’autonomie, la coopération, l’échange d’informations et de pratiques, vous participez aux projets structurants du service et accompagnez les enjeux présents et à venir de la médiation dans une logique de conduite transverse de projets.

Dans le cadre d’un binôme de direction avec le médecin directeur, vous participez à la définition des objectifs stratégiques du service et encadrez et animez l’ensemble des activités administratives. La Courneuve, ville de 40 000 habitants a une politique locale de santé ambitieuse, au travers notamment d’un nouveau Centre Municipal de Santé (CMS) qui a ouvert en septembre 2018 : avec plus de 70 professionnels et doté d’un matériel moderne entièrement rénové (médecine, dentaire, radiologie, infirmières, kinésithérapeutes, santé publique) au service de près de 13 000 patients. Le CMS, inclut aussi :

• Un centre de soins, d’accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA),
• Un centre de protection maternelle et planning familial (PM/PF)
• Un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD)
• Un atelier santé ville et contrat local de santé (ASV/CLS) qui décline des actions de prévention primaire (éducation pour la santé), de prévention secondaire (dépistages) et de prévention tertiaire (éducation thérapeutique du patient).

Directement rattaché(e) au responsable de l’unité aménagement et programmation, vous participerez à l’élaboration du programme prévisionnel d’investissement (PPI), à l’élaboration et au suivi des opérations de construction, de restructuration et de réhabilitation du patrimoine. Vous serez garant(e) de la mise en œuvre des opérations dans le respect de la programmation établie et d’une démarche qualité environnementale.

Directement rattaché.e au responsable du service logistique et afin d’assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des services de la collectivité et la mise en œuvre des activités festives ou évènementielles, vous encadrez l’équipe d’agents de manutention et organisez, coordonnez et contribuez à l’exécution des travaux de manutention.

Directement rattaché (e) au Directeur Général Adjoint du Pôle Éducation et Citoyenneté, vous participerez au pilotage de ce projet stratégique en transversalité avec les services de la ville et les partenaires internes et externes.

Directement rattaché au responsable de l’administration du centre municipal de santé, vous organiserez l’accueil physique et participerez à la mise en place du portail téléphonique et de l’encadrement de l’équipe d’accueil.

Au sein de l’une des Unités Territoriales Parcs et Jardins de Plaine Commune et sous l’autorité et la conduite du responsable d’équipe, vous êtes en charge de l’entretien général, de la création, des rénovations et des plantations des espaces verts d’un secteur défini.

Directement rattaché.e au responsable du service administratif et comptable du Pôle technique, vous apporterez une aide permanente à votre responsable de service (50%) ainsi qu’au Directeur des services techniques (50%) en terme d’organisation personnelle, de gestion de bilans financiers, de communication, d’information, d’accueil, de classement et suivi de dossiers.

Sous la responsabilité de la responsable de service, et au sein d’une équipe de trois inspecteurs.trices de salubrité, vous êtes chargé(e) de l’application des dispositions relatives à la protection générale de la Santé Publique en matière de salubrité, de sécurité (immeuble), de bruit, d’hygiène alimentaire, de déchets, de lutte antiparasitaire et contre les nuisibles. Vous participez à l’élaboration et à l’application de projets de protection contre les risques environnementaux et sanitaires.